{"id":789894,"date":"2025-10-22T05:52:00","date_gmt":"2025-10-22T05:52:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.lettera43.it\/?p=1256591"},"modified":"2025-10-22T05:52:00","modified_gmt":"2025-10-22T05:52:00","slug":"esonero-totale-dei-contributi-per-le-assunzioni-di-mamme-nel-2026-ecco-le-novita","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/nugnes.com\/?p=789894","title":{"rendered":"Esonero totale dei contributi per le assunzioni di mamme nel 2026: ecco le novit\u00e0"},"content":{"rendered":"\n

Nella bozza della legge di Bilancio 2026 arriva l\u2019esonero totale dei contributi<\/strong> per le assunzioni di mamme con almeno tre figli. Si tratta di una novit\u00e0 assoluta dal momento che le precedenti misure di immissione a lavoro si integravano con la condizione di disoccupazione o con il non aver mai avuto un contratto a tempo indeterminato. Non si tratta dell\u2019unica novit\u00e0 inserita nella Manovra 2026. Infatti, viene confermato e potenziato il bonus mamme lavoratrici che nel 2025 vale 480 euro, mentre si introduce una nuova opzione di scelta di trasformare il contratto a tempo part time<\/strong>. Inoltre, trova conferma anche il congedo parentale, mentre per i padri separati viene istituito un fondo per il pagamento dell\u2019affitto. Ecco, nel dettaglio, le misure inserite nella legge di Bilancio 2026 relative al lavoro e alla genitorialit\u00e0.\u00a0<\/p>\n\n\n\n

Esonero contributi mamme assunte nel 2026: in cosa consiste? <\/h2>\n\n\n
\"Esonero<\/a>
Lavoratrice occupata in un’azienda ortofrutticola (Imagoeconomica). <\/figcaption><\/figure>\n\n\n

Un\u2019importante novit\u00e0 per le madri di almeno tre figli<\/strong>, tutti sotto i 18 anni di et\u00e0, arriva dalla legge di Bilancio 2026. La bozza della Manovra prevede, infatti, l\u2019esonero totale dei contributi previdenziali a carico del datore di lavoro del settore privato, fino a un massimo di 8 mila euro all\u2019anno. L\u2019incentivo contributivo pu\u00f2 essere fatto valere per un anno se applicato a una madre lavoratrice con rapporto di lavoro a tempo determinato o con contratto in somministrazione. Se, invece, il rapporto di lavoro si trasforma da tempo determinato in indeterminato, il taglio dei contributi si applica per un anno e mezzo. Infine, nel caso in cui il contratto parta direttamente a tempo pieno, l\u2019azzeramento dei contributi vale per due anni.\u00a0<\/p>\n\n\n\n

Quali misure di esonero dei contributi per le mamme ci saranno nel 2026? <\/h2>\n\n\n\n

Per quanto riguarda il bonus mamma con figli, nel prossimo anno le lavoratrici potranno fare affidamento su due incentivi. Il primo \u00e8 quello riservato alle madri di tre figli<\/strong>, dei quali il pi\u00f9 piccolo di et\u00e0 inferiore ai 18 anni. Per ricevere il bonus, che consiste nell\u2019azzeramento dei contributi a carico della lavoratrice per la sua quota del 9,19 per cento, \u00e8 necessario che la dipendente abbia un contratto a tempo indeterminato. La seconda misura riguarda le donne lavoratrici di almeno due figli<\/strong> che ricevono il bonus nella misura fissa di 40 euro al mese (480 euro all\u2019anno). Per ricevere questo bonus non \u00e8 necessario il contratto a tempo indeterminato, ma serve il contratto a tempo determinato, anche in somministrazione, oppure lavorare con partita Iva. La bozza della legge di Bilancio 2026 aumenta l\u2019importo del 50 per cento, portandolo da 40 a 60 euro.\u00a0<\/p>\n\n\n\n

Bonus genitorialit\u00e0 2026: opzione part time<\/h2>\n\n\n\n

Per una migliore conciliazione lavoro-famiglia, alle lavoratrici spetter\u00e0 anche l\u2019opzione di poter scegliere di trasformare il proprio contratto di lavoro da tempo pieno a part time o di rimodulare la percentuale delle ore di lavoro tagliandole fino al 40 per cento se il contratto \u00e8 gi\u00e0 a tempo parziale. Per avere questa possibilit\u00e0 \u00e8 necessario essere madri di almeno tre figli e fino al compimento dei dieci anni di et\u00e0 del pi\u00f9 piccolo. L\u2019opzione spetta anche ai lavoratori e alle stesse condizioni.\u00a0<\/p>\n\n\n\n

Congedo parentale 2026, come funziona? <\/h2>\n\n\n
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Matteo Salvini, ministro delle Infrastrutture (Imagoeconomica). <\/figcaption><\/figure>\n\n\n

Viene rafforzato anche il congedo parentale<\/strong>, portato gi\u00e0 negli scorsi anni dal 30 all\u201980 per cento della retribuzione per tre mesi di durata. La legge di Bilancio 2026 aumenta anche l\u2019et\u00e0, da 12 a 14 anni del figlio, per richiederlo. Raddoppiano i giorni dei congedi malattia<\/strong> dei figli, passando da cinque a dieci giorni, mentre il limite di et\u00e0 degli stessi per la richiesta passa da otto a 14 anni. Le sostituzioni per maternit\u00e0, inoltre, si potranno prolungare al primo anno di vita del bambino. Infine, nella bozza c\u2019\u00e8 anche la norma sponsorizzata da Matteo Salvini di istituire un fondo per il sostegno abitativo dei padri separati. La dotazione iniziale \u00e8 fissata a 20 milioni di euro.\u00a0<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Si potenziano e arrivano nuove misure a favore delle donne e della genitorialit\u00e0: ecco le novit\u00e0 inserite nella bozza della legge di Bilancio 2026.<\/p>\n","protected":false},"author":745,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"om_disable_all_campaigns":false,"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[745,15],"tags":[],"class_list":["post-789894","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-attualita","category-politica"],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/nugnes.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/789894","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/nugnes.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/nugnes.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/nugnes.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/745"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/nugnes.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=789894"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/nugnes.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/789894\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":789895,"href":"https:\/\/nugnes.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/789894\/revisions\/789895"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/nugnes.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=789894"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/nugnes.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=789894"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/nugnes.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=789894"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}